Diciembre 2024
EntretenimientoHace 46 días
¡Prepárate para un diciembre lleno de estrenos en Netflix! Series, películas y documentales imperdibles
¡Netflix cierra el 2024 con una programación especial! El juego del calamar regresa con una segunda temporada, Cien años de soledad llega a la plataforma y clásicos como Taxi Driver y Transformers se unen al catálogo.

EconomíaHace 50 días
El SAT cerrará en diciembre de 2024: estos son los días que NO estará abierto
El Servicio de Administración Tributaria (SAT) permanecerá cerrado durante las vacaciones de diciembre de 2024. El cierre afectará a todas las oficinas del SAT en todo el país.

EntretenimientoHace 61 días
Series para diciembre 2024: Acción, intriga y fantasía en Netflix y más
Descubre las series más destacadas que llegan a Netflix, Movistar Plus+, Filmin y otras plataformas en diciembre de 2024, con 'El juego del calamar', 'Cien años de soledad' y 'The Head' entre ellas.

EconomíaHace 66 días
Aguinaldo diciembre 2024: ¿Cuándo se paga y cómo se calcula?
El aguinaldo de diciembre 2024 se pagará entre el 16 y el 20 de diciembre. El monto del aguinaldo se calcula sobre el salario bruto del trabajador correspondiente al mes de diciembre.

EntretenimientoHace 68 días
Los conciertos de diciembre en México: ¡Una despedida musical del 2024!
Diciembre trae una cartelera musical imperdible a México, con artistas como Luis Miguel, Café Tacvba, Lenny Kravitz y Maná. Desde rock hasta pop, hay opciones para todos los gustos.

EconomíaHace 72 días
Bancos en México cerrarán en diciembre de 2024: Fechas y recomendaciones
Los bancos en México cerrarán sus puertas en dos días de diciembre de 2024: el 12 de diciembre (Día de la Virgen de Guadalupe y Día del Empleado Bancario) y el 25 de diciembre (Navidad). Se recomienda a los usuarios realizar sus operaciones bancarias con anticipación o utilizar la banca en línea o móvil.

EconomíaHace 74 días
Aguinaldo de diciembre 2024: Cuándo se cobra y cómo se calcula
El aguinaldo de diciembre se cobra antes del 18 de diciembre, según lo establecido por la ley. Se calcula tomando el 50% de la mayor remuneración mensual percibida entre junio y diciembre. Si no se trabajó todo el semestre, se calcula proporcionalmente a los meses trabajados.