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Enfermeras

Aumento salarial para enfermeras en marzo 2025: detalles y escalas
EconomíaHace 39 días

Aumento salarial para enfermeras en marzo 2025: detalles y escalas

Enfermeras en Argentina recibirán un aumento salarial del 52% en tres tramos a partir de febrero de 2025. Detalles del acuerdo y su impacto.
Aumento salarial para enfermeras en Argentina: cuánto cobrarán en diciembre de 2024
EconomíaHace 124 días

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Las enfermeras argentinas recibirán un aumento salarial adicional en diciembre de 2024, sumándose al pago del aguinaldo. Este incremento impactará positivamente en sus ingresos de fin de año.

Las enfermeras ya pueden prescribir medicamentos para las infecciones urinarias no complicadas
TendenciasHace 242 días

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Las enfermeras están habilitadas para prescribir medicamentos contra las infecciones urinarias no complicadas, cumpliendo con los requisitos establecidos por las comunidades autónomas. Esta medida tiene como objetivo descongestionar el sistema de salud y agilizar la asistencia a los pacientes.

El Hospital Universitario El Escorial, colapsado en verano por falta de personal de enfermería
TendenciasHace 257 días

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Las enfermeras del Hospital Universitario El Escorial denuncian la escasez de personal para atender la creciente demanda en verano, lo que pone en riesgo la calidad de la atención y la seguridad de los pacientes.

Enfermeras y enfermeros mexicanos pueden trabajar en Alemania con salarios de hasta 56 mil 900 pesos
EconomíaHace 274 días

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A partir de 2023, las enfermeras y enfermeros mexicanos pueden trabajar en Alemania con salarios de hasta 56 mil 900 pesos mensuales, además de la oportunidad de aprender alemán y abrirse nuevas puertas profesionales.

Los hospitales de Madrid se enfrentan a un verano difícil por la falta de enfermeras
TendenciasHace 292 días

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Los hospitales públicos de la Comunidad de Madrid se enfrentan a un verano difícil por la falta de enfermeras, las cuales están doblando turnos y renunciando a sus reducciones de jornada para suplir las necesidades mínimas de personal. Sin embargo, esta situación dificulta la conciliación de la vida laboral y familiar, especialmente para las mujeres, que son la mayoría en esta profesión.